Qué buscamos:

Una persona que, en dependencia del Director de Sistemas del Grupo Erum y dentro del equipo de Desarrollo, se encargue del desarrollo y soporte de proyectos QlikView / QlikSense. Manteniendo reuniones constantes con el resto de los departamentos para realizar una mejora continua en todas las áreas de la compañía.

Funciones:

• Este rol abarca el análisis, la recopilación de datos, diseño, ETL, programación, pruebas, capacitación, transferencia y soporte continuo de soluciones y aplicaciones QlikView / QlikSense desarrolladas internamente.
• Los proyectos pueden incluir la optimización / rediseño de los scripts y documentos de informes existentes, así como el desarrollo desde cero en iniciativas completamente nuevas.
• Tendrá mucha atención a los detalles y también estará familiarizado con los buenos conceptos de UX / UI y estará listo para aplicar las mejores prácticas en estas áreas a su trabajo.
• Competencias corporativas
  • Orientación al cliente
  • Planificación y Organización
  • Orientación a resultados
  • Flexibilidad
• Competencia Específicas
  
  • Iniciativa
  • Creatividad
  • Comunicación eficaz
  • Resolución de problemas
  • Innovación
  • Trabajo en Equipo

Requerimentos:

• Titulación: Graduado en ingeniería informática o Grado Superior en Desarrollo de Aplicaciones Multiplataforma o similar.

Experiencia:

• Experiencia en desarrollos de QlikView o QlikSense.
• Experiencia en Proyectos de Business Intelligence.

Ofrecemos:

• Proyecto Estable
• Plan de carrera.

Idiomas:

• Inglés tanto hablado como escrito.

Qué buscamos:

Una persona con formación técnica en diseño y desarrollo de producto, creativa, analítica y perfeccionista, con capacidad para trabajar en equipo, creando buen ambiente laboral. Incorporación Inmediata.

Funciones:

• Controlar, diseñar y desarrollar piezas y mecanismos para automatización y robotización de procesos industriales, diseñando soluciones técnicas para la aplicación de la fabricación y seguimiento.
• Diseñar productos del sector plástico y modelar en 3D, desde el punto de vista del ecodiseño, planteando el molde y el ciclo de vida del producto. Renderizado de producto para presentación gráfica a cliente.
• Diseñar y generar prototipos mediante fabricación aditiva y postprocesado.
• Recopilar y elaborar análisis de la información de cada proyecto para auditoria ISO, y realización de la información.
• Realizar estudios de viabilidad técnica.
• Mantener actualizada la información de producto (fichas técnicas) en ERP
• Revisión y corrección de archivos CAD de moldes del resto de plantas (China, India, etc..)
• Layouts planos 2D de plantas industriales, maquinaria, terrenos, etc..
• Seguir las pautas marcadas por la empresa en términos de buenas prácticas y medio ambiente.

Requerimentos:

• Ingeniería en Diseño Industrial o Equivalente
• Disponibilidad para viajar a nivel internacional (25% al año)
• Experiencia en manejo de Solidworks, Keyshot, Autocad…

Experiencia:

Mínimo 3 años en puestos similares

Ofrecemos:

• Proyecto Estable
• Plan de carrera.

Idiomas:

• Inglés nivel mínimo B2

Misión:

Reportando al Responsable de Mantenimiento del grupo, el Técnico de Mantenimiento Internacional, es el responsable de asegurar el buen funcionamiento de las máquinas, moldes y periféricos siguiendo los objetivos estratégicos del grupo situadas en diferentes localizaciones a nivel global, tales como Tánger, Marruecos.

Debe también, asegurar la disponibilidad de los equipos de producción de la planta.

Funciones:

• Mantener el almacén con piezas de recambio, stock máximo y mínimo recomendado.
• Mantener la eficacia del proceso productivo (máquina, robots, periféricos e instalaciones).
• Planificar el mantenimiento preventivo de moles y máquinas.
• Asegurar los cambios de producción en coordinación con los responsables de planificación.
• Asegurar los cambios de producción en coordinación con los responsables de planta.
• Gestión y control de compras o proveedores.
• Aplicación de los planes de mantenimiento recomendados por los proveedores.
• Analizar las incidencias y proponer mejoras.
• Seguir las pautas marcadas por la empresa en términos de buenas prácticas y medio ambiente.

Formación:

Formación FP/Ingeniería en mecánica, electrónica, electricidad además de valorar conocimientos en hidráulica, neumática y robótica.

Experiencia:

5 años en funciones similares.

Competencias Específicas:

• Análisis y transmisión de la información.
• Comunicación eficaz.
• Atención al detalle.
• Identificación de problemas.
• Trabajo en Equipo.

Competencias Corporativas:

• Orientación al cliente.
• Planificación y Organización.
• Orientación a resultados.
• Flexibilidad.

Viajes y desplazamientos:

Se viajará de manera habitual a las diferentes plantas del grupo, ubicadas en los países donde Erum tiene presencia.

Idiomas:

• Inglés, nivel negociación.
• Francés, se valorará.

Misión:

Reportando al Jefe de Taller de Matricería, es el responsable de realizar las labores de reparación y limpieza de los moldes comprobando su estado y mantenimiento según criterios de eficacia y eficiencia, en línea con los objetivos estratégicos del grupo.

Funciones:

• Efectuar reparaciones, reformas, modificaciones o moldes prototipos de alto nivel.
• Mantener historial de los moldes, indicando las piezas que fabrica, las reparaciones o modificaciones sufridas, las incidencias y la ubicación de los mismos.
• Realizar y gestionar la compra de los recambios necesarios.
• Preparar y gestionar los moldes de las unidades productivas de la organización.
• Gestionar el transporte de moldes, con la adecuada fijación para evitar accidentes durante los traslados (interno).
• Presentar mejoras.
• Realizar predictivos y preventivos establecido por la empresa.
• Seguir las pautas marcadas por la empresa en términos de buenas prácticas y medio ambiente.

Formación:

Grado de formación profesional técnico medio/superior, mecánica, electricidad-electrónica.

Experiencia:

3 años de experiencia en un puesto de trabajo de similar trayectoria.

Competencias Específicas:

• Reparaciones
• Mantenimiento preventivo

Competencias Corporativas:

• Análisis y transmisión de la información
• Innovación
• Solución de problemas
• Trabajo en equipo
• Desarrollo de personas/Liderazgo